अब छिट्टै100औं वार्षिकोत्सव मनाउन लागेको Nishinomiya नगर प्रशासनको इतिहासमै अलि अभूतपूर्व जस्तो घटना भइरहेको छ जस्तो छ〜।
3月21日にNishinomiya शहरको आउँदो आर्थिक वर्ष（令和7年度）「नयाँ आर्थिक वर्षको बजेट」、नगरसभामापहिलो पटक अस्वीकृत भएको रहेछ〜।
「ए? अस्वीकृत भनेको के? 4月देखि सिटी अफिस नै रोकिने हो？」… आदि आदि, अचम्ममा पर्नुभएको धेरै हुन सक्छ। त्यसैले यसपटकको घटनाक्रम छोटकरीमाまとめेर हेरेका छौं〜。
पहिले त「नयाँ आर्थिक वर्षको बजेट」भनेको के हो?
नयाँ आर्थिक वर्षको बजेट भनेको आखिर के हो त? छोटकरीमा भन्नुपर्दा,
- 4月देखि सुरु हुने 1 वर्षका लागि, सिटी अफिसले गर्ने कामहरूमा चाहिने खर्च（＝पैसा）को योजना।
- फोहोर संकलन, सडक मर्मत/निर्माण, विद्यालय・नर्सरीको सञ्चालन, पुस्तकालयका नयाँ किताब खरिद जस्ता सबै कुरामा यहीँबाट बजेट छुट्याइन्छ।
- यो बजेट नगरसभाबाटपारित नभए, सिटी अफिसलाई नयाँ आर्थिक वर्षमा विभिन्न काम सुरु गर्न गाह्रो हुन्छ〜।
अस्वीकृत भएको क्षण↓
सभाध्यक्ष「उभिने सदस्य कम छन्। अहिले मतदान गरिएको प्रस्ताव नं.305(नयाँ आर्थिक वर्षको बजेट प्रस्ताव) अस्वीकृत भएको छ」 भनेर भन्नुभएको थियो〜
यहाँ उठ्ने 3 वटा प्रश्न
यसरी सभामा तीव्र मतभेद देखिनुको पृष्ठभूमिमा
- 「आर्थिक संकट के हो…？」
- 「कर्मचारीको तलब खर्च के हो…？」
- 「पहिले नै, सञ्चारको कमी भनेको के？」
जस्ता, अलि जटिल विषयहरू छन्। त्यसैले चासो लाग्ने 3 वटा बुँदा छोटकरीमा 소개 गर्छौं।
1.「आर्थिक संकट खतरनाक छ」भनेको के हो?
Nishinomiya शहरकोवास्तविक घाटा लगातार 6 वर्षदेखि जारी रहेको जस्तो छ।
(फोटोमा देखिएको Yubari melon केवल उदाहरणका लागि हो)
- केही वर्षपछिकोष（शहरको बचतजस्तै कुरा） सकिने डर छ।
- सामाजिक सुरक्षा खर्च र ठूला परियोजनाहरूका कारण खर्च बढ्दै जाँदा, आम्दानी त्यति नबढ्ने भएकाले「भविष्यमा Yubari जस्तै हुने हो कि？」भन्ने संकटबोध छ।
- त्यसैले「अब सिटी अफिसको खर्च अझ राम्ररी पुनरावलोकन गरौं！」भन्ने आवाज बलियो हुँदै गएको हो।
2.「कर्मचारीको तलब खर्च धेरै महँगो छ」भन्ने कुरा साँच्चै हो?
विरोधी पक्षका नगरसभा सदस्यहरूले「तलब स्तर अरू शहरभन्दा पहिले नै उच्च छ, त्यसमाथि सबैको तलब फेरि बढाउनु मिल्छ र？」 भनेर दाबी गरिरहेका कुरा नै यसपटकको मुख्य बिन्दु हो।
त्यसैले「कर्मचारीहरूले धेरै तलब खाइरहेका छन्！」 भनेर एकै ठाउँमा राखेर भनेको होइन, Shibuya सदस्यहरू रहेको会派「ぜんしん」ले पेश गरेको「कर्मचारी तलब संशोधन प्रस्ताव」ले「तलब उच्च भएका व्यक्तिको नबढाउने, युवाहरूको भने बढाउने」जस्तो मिलनबिन्दु खोजिरहेको 느낌 हो।
3. सञ्चारको कमी भनेको के हो?
「नगरसभा र मेयर・सिटी अफिसबीच पर्याप्त छलफल भइरहेको छैन？」 भन्ने आलोचना पनि बलियो छ।
- उदाहरणका लागि, मिडल स्कूलका क्लब गतिविधिहरूलाई क्षेत्रीय प्रणालीमा सार्ने योजना（プレみや）बारे, शहर पक्षले पहिले नै नगर प्रशासन समाचारमा「अर्को वर्ष 9月देखि लागू！」भनेर सार्वजनिक गर्यो।
- तर नगरसभालाई राम्ररी जानकारी नदिइएकाले, सोधपुछ आए पनि「अझै विस्तृत थाहा छैन…」अवस्थामा जवाफ दिन नसकिएको र 「नगरसभालाई बेवास्ता गरेको हो कि！」 भन्ने अविश्वास बढेको रहेछ।
यस्ता उदाहरणहरू थुप्रिँदै गएर,「यसैगरी अगाडि बढोस् भन्ने चाहँदैनौं！」→「नयाँ आर्थिक वर्षको बजेटलाई NO！」 भएको जस्तो छ।
सबैको दाबी छोटकरीमा
यसपटकको नगरसभामा आएका आवाजहरू पहिले छोटकरीमा 소개 गर्छौं〜।
नयाँ आर्थिक वर्षको बजेटबारे…
विरोधी पक्ष（मुख्य रूपमा「維新」「ぜんしん」「啓誠会」「共産」आदि）
- 「शहरको आर्थिक संकट गम्भीर छ, तर सुधार अलि कमजोर छैन र？」
- 「पहिले कर्मचारी खर्च राम्ररी घटाएर मात्र नागरिकमाथि भार माग्नु राम्रो होला。。。」
- 「ठूला लगानी（今津西線को विस्तार, नयाँ पुस्तकालय, तेस्रो पक्षीय निकायको स्थापना आदि）लाई उच्च प्राथमिकता दिनु ठीक हो जस्तो लाग्दैन」
- 「क्लब गतिविधिहरूको क्षेत्रीय स्थानान्तरण धेरै छिटो भयो」
समर्थक पक्ष（「公明党」・「市民クラブ」आदि）
- 「बजेट पास नभए नागरिक जीवनमा ठूलो नकारात्मक असर पर्छ। पहिले पारित गरेर, छुट्टाछुट्टै संशोधन गरे हुँदैन र？」
- 「सबै कुरा पूरै शून्यमा फर्काइयो भने अव्यवस्था हुन सक्छ भन्ने चिन्ता छ」
※सावधानीका लागि भनिदिन्छौं, यो にしつー शैलीको लेखाइ हो, सदस्यहरूले यस्तै बोल्ने शैलीमा बोलेका होइनन् है〜
| 会派・सदस्य （मुख्य वक्ता） | मुख्य बजेटप्रति रुख | कर्मचारी तलब संशोधन प्रस्तावप्रति रुख |
|---|---|---|
| 日本維新の会 西宮市議団 （Maedaさん・Watanabeさん・Tadaさん） | 「विरोध」 （आर्थिक संकट हुँदाहुँदै कर्मचारी खर्च सुधार अपर्याप्त! आदि） | 「समर्थन」 （तलब स्तर राष्ट्रिय स्तरभन्दा माथि भएका भागहरू नियन्त्रण गर्नुपर्छ） |
| 会派・ぜんしん （Takanoさん・Shibuyaさん・Makiさん） | 「विरोध」ABOUTこの記事をかいた人 しゃちょう＠にしつーの女の姿バージョン。中身は男。 この姿で西宮市内のイベントや取材にちょいちょい行ってる。 西宮つーしんの最新情報を受け取る西宮の最新ニュースやイベント情報をプッシュ通知でお届けします。 すべてのエリアとカテゴリーの通知を受け取ります。 📍 配信エリア 西宮北口・夙川・甲子園・鳴尾・今津・甲陽園・苦楽園・門戸厄神・仁川・甲東園・山口町 など 📂 配信カテゴリー イベント・レポート・開店閉店・グルメ・クーポン・速報・求人・迷子・気象災害・行政情報・教育・インタビュー |
